战绩视图
比分、阵容与走势
从主客场入口进入后，比分与阵容固定在面板一侧，走势留在另一侧。换一场比赛，两块位置不变，只换内容，眼睛不用重新找。
选型咨询 · 对照建议
先对上你的看球节奏，再决定订哪一条
博喜体育会馆的订阅分成三种节奏，替补贡献固定看五个维度，球队档案里另有一层薪资结构。这一页不劝你订得多，只帮你从四条路里挑出对自己真正有用的那条。
- 3 种订阅节奏，按赛季、按阶段、按单场专题
- 5 类替补贡献维度，每场并列展示
- 4 层薪资结构栏目，可逐层展开
02 · 常见卡点
四类人常卡在哪
难处很少出在看不懂，多半出在订阅的跨度和自己到场的节奏对不上。下面四句，是我们在这条通道里最常听到的说法。
-
A
偶尔看球的人
一个月只想看清两三场，按整季订，剩下的场次全用不上。
-
B
孩子练球的家长
每周都到场，却说不清这一季孩子在队里处在什么位置。
-
C
组织活动的企业同事
活动当天热闹，结束后拿不出一份能向上交代的记录。
-
D
带队与做统计的人
单场数据都有，赛季一拉长，前后口径就对不上了。
03 · 四条路
按你来馆的节奏，四条路各自适合谁
下面七个单元覆盖四条路。每一项都写清了适合谁、卡在哪、我们怎么做、你会拿到什么、判断依据，以及什么时候它并不适合你。想快速对照，直接点开标题行。
Ⅰ
个人：一年只认真看几场
到场看球是偶发行为，订阅也要跟着偶发，而不是被一份整季的内容绑住。
01 按单场专题 一个月只盯两三场
- 适合谁
- 一个月只想看清两三场比赛的人。
- 卡在哪
- 整季订阅里绝大多数场次用不上，注意力被摊薄。
- 怎么做
- 把一场比赛做成专题：赛前阵容与对位，比赛中主客场一键切换，赛后替补贡献五维并列，一次只推进一场。
- 你会拿到
- 这一场的完整脉络；得分、篮板、助攻、防守回合、正负值五维并列；一份赛后摘要。
- 判断依据
- 每场正式比赛赛后都会产出 1 份赛后摘要与 1 份替补贡献对照表。
- 适用与边界
- 适合一次只想弄清一场的人。准备每周固定跟队的，不适合从这里开始。
- 下一步
- 还没想好要不要订，可以在联系页说明你关注的场次和想看的栏目，我们按场次回你。
02 按阶段 跟着一支队走一个阶段
- 适合谁
- 从联赛中段跟到收官，一到两个月里有明确的关注对象。
- 卡在哪
- 按赛季订，后半段常常看不动，节奏一断就追不回来。
- 怎么做
- 按阶段订阅，阶段内每场的比分、阵容与替补贡献随主客场切换同步换版。
- 你会拿到
- 阶段内的连续走势；替补贡献五维的横向对比；阶段结束的一份复盘摘要。
- 判断依据
- 每个赛季在馆内进行的正式比赛 300 余场，阶段划分与场馆排期同步推进。
- 适用与边界
- 适合能保持一到两个月关注的人。只到场一两次的，按单场专题更合适。
- 下一步
- 想先知道这一阶段哪些场次排得开，回首页看本周主客场就够了。
Ⅱ
家庭：孩子在场馆里练，家长要跟一季
家长最需要的不是更多数据，而是和教练同一套口径的说法。
03 按赛季 · 青少年梯队 整季稳定训练的家庭
- 适合谁
- 孩子在六个年龄组梯队之一训练，家长每周到场。
- 卡在哪
- 训练、比赛、体能信息分散，一季下来不清楚孩子的位置在哪。
- 怎么做
- 按赛季订阅，档案按梯队与年龄组归集，家长看到的记录与教练用的是同一套口径。
- 你会拿到
- 整季出场记录；五维替补贡献里孩子的变化；一份赛季复盘。
- 判断依据
- 会馆常驻会员 4,800 余名，其中青少年学员约占六成。
- 适用与边界
- 适合稳定训练一整季的家庭。还在试课阶段的，先不用订。
- 下一步
- 先弄清梯队划分和带训的人是谁，可以看企业概况里的团队构成。
04 按阶段 · 假期集中段 寒暑假集中训练
- 适合谁
- 假期集中训练、学期中课业紧的家庭。
- 卡在哪
- 整季内容大半用不上，又不想完全断开。
- 怎么做
- 按阶段订阅，只看集中训练那一段的出场时段与体能分布。
- 你会拿到
- 阶段内的体能分布；出场时段的变化；教练对这段表现的复盘。
- 判断依据
- 场馆每周排期约 120 场次，假期阶段训练排得更密。
- 适用与边界
- 适合只在假期来馆的家庭。全年轮训的，按赛季订更省事。
- 下一步
- 不确定阶段怎么切，写信到 service@boxi-champion.com.cn 或打 13830764757，说明孩子的年龄组即可。
Ⅲ
企业：活动前后要有一份能拿出来的记录
团队活动的价值，一半在当天，一半在活动之后还能不能被复述。
05 按阶段 · 企业活动周期 人数与时间已大致定下
- 适合谁
- 组织团队活动、需要在前后讲清流程的组织者。
- 卡在哪
- 活动当天热闹，结束后没有一份能复用的记录。
- 怎么做
- 按活动阶段订阅，把当天赛程、分组、比分与到场节奏合成一份看板。
- 你会拿到
- 活动当天的比分与阵容记录；一段可复用的活动素材；活动结束的汇总。
- 判断依据
- 会馆年均承接企业团队活动 260 场。
- 适用与边界
- 适合人数和时间已大致定下的团队。人数还没定的，先做沟通更顺。
- 下一步
- 想按自己的时间重新排，去定制服务看承接范围与准备清单。
Ⅳ
数据：带队与做统计的人要前后对得上
对这类使用者来说，指标稳不稳定，比多几项指标更重要。
06 按赛季 · 球队档案 整季带队的人
- 适合谁
- 教练、分析人员、带队老师。
- 卡在哪
- 单场数据都有，赛季拉长之后前后口径对不上。
- 怎么做
- 按赛季订阅球队替补贡献中文版，档案页把战绩与替补贡献并列，薪资结构单独成栏。
- 你会拿到
- 整季档案；五维替补贡献的趋势线；薪资结构四层的展开视图。
- 判断依据
- 赛事数据面板固定展示 24 项指标，涵盖主客场、替补贡献、回合效率与体能分布。
- 适用与边界
- 适合整季带队的人。只看一两场的，用不上档案。
- 下一步
- 想把数据接到长期安排上，看协作方式里的长期共建部分。
07 按单场专题 · 赛后核对 每场都要交统计结果
- 适合谁
- 负责赛后统计核对的人。
- 卡在哪
- 时间轴、人员、汇总三处最容易错位，对不齐就说不清。
- 怎么做
- 按单场专题订阅，照着帮助文档的三条步骤走：先对时间轴，再对人员，最后对汇总口径。
- 你会拿到
- 这一场的完整对照；与现场记录的对齐结果；一次口径确认。
- 判断依据
- 帮助中心现有文档 42 篇，赛后核对清单是使用率最高的一篇。
- 适用与边界
- 适合每场都要交结果的人。偶尔看球的不用走这套流程。
- 下一步
- 账号与数据口径的问题，从联系页的帮助中心入口提交工单最快。
04 · 档案栏目
薪资结构这一栏，四层分别看什么
档案页在数据入口迭代到第四版之后，多了一个可以折叠的薪资结构栏目。四层从上往下压深，一层一层展开看，每一层都写清了什么时候会变。
第一层 保障
- 能看到
- 队里每个位置的保底部分怎么分布，谁被放在长期的位置上。
- 什么时候变
- 一个赛季内通常不动，续约、换季或注册信息调整时同步更新。
第二层 绩效
- 能看到
- 与阶段目标挂钩的部分，阶段结束时一次核算的结果。
- 什么时候变
- 阶段划分调整、目标完成情况确认之后更新。
第三层 出场
- 能看到
- 上场时间与出场场次对应的部分，按场累加。
- 什么时候变
- 每场记录进入后就会变动，伤病或轮休期会出现明显起伏。
第四层 激励
- 能看到
- 与阶段性成果、名次相关的部分，赛季末结算。
- 什么时候变
- 名册或成果归属调整时重算，赛季中途只显示当前预估。
05 · 版面规律
战绩与替补贡献，在同一位置换版
数据入口更新到第四版之后，赛事战绩替补贡献版面规律固定了下来：同一场比赛，你总能在同一个位置找到同样的信息。位置不动，只换内容。
替补贡献视图
五个维度按固定顺序排开
得分、篮板、助攻、防守回合、正负值始终按这个顺序排开。主客场切换后，同一名替补仍落在同一格，位置跟着人走，而不是跟着数据走。
06 · 下一步
对照完，从这三条里挑一条走
选型到这一步就够了，剩下的动作只有三种，看你现在缺的是哪一块。
-
01
要按自己的团队或活动重排
企业团队活动、赛事承办、球队数据看板都能按时间和人数重新排。这一条适合已经知道要什么、只差排期的人。
看承接范围与准备清单 -
02
账号或数据口径对不上
账号问题与赛事数据问题优先从帮助中心走工单，一般咨询也可以用客服邮箱与电话，两条通道的分工在联系页写得很清楚。
看渠道与问题分流 -
03
想长期一起做下去
场馆空间、赛事转播、青训人才三类协作都收长期伙伴，从一次活动开始，也可以按赛季谈。
看长期共建的路径
还没决定先订哪一档，可以先回首页看本周主客场，到场看一场，再回来对照。场馆、赛事与数据用的是同一套口径，你在场上看到的，就是档案里记录的那一份。